Die Kombination aus Trainingsmethoden, Lehrmaterialien, Interaktion der TeilnehmerInnen und Umfang der Lernbetreuung ist vielfältig und wirkt sich maßgeblich auf den Lernerfolg aus. Um bedarfsgerechte Schulungsformate zu ermöglichen, kombinieren wir in unseren Schulungen unterschiedliche Medien und Methoden (Blended Learning). Der Einsatz von (webbasierten) Planspielen und industrie- oder firmenspezifischen Business Cases sind dabei wichtige Bestandteile. Durch Übungen, Experimente und das Sammeln von Erfahrungen können individuelle Wissenslücken aufgedeckt, gezielt geschlossen und (neu) erlerntes Wissen nachhaltig und mit Praxisbezug gefestigt werden.

Unsere TeilnehmerInnen arbeiten in Präsenz- oder Virtual Classroom Trainings, in Webinaren und/oder in Planspielen an ihren Aufgabenstellungen.